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为了更好的学习贯彻落实将于2008年1月1日起施行的《劳动合同法》，12月7日，月浦工业园区发展有限公司举办了学习贯彻《劳动合同法》培训班。此次培训班为期2天，由园区公司组织，区劳动局局领导带队，区劳动局仲裁科、监察大队及培训处相关人员授课，园区内各落户企业的高层领导和人力资源部管理人员共计
53人参加。
本次培训从企业管理所面临的实际问题出发，归类《劳动合同法》规定，通过大量经典案例的分析和讲解、现场答疑等方式，深入浅出地讲授了《劳动合同法》的出台背景及主要内容、实施该法对企业劳动用工的影响、企业适应《劳动合同法》应做的准备工作以及提高用工管理的建议等等。通过这次培训，使得大家充分认识到：《劳动合同法》的颁布施行，对于规范用人单位的用工行为，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，维护和谐稳定的劳动关系，具有十分重要的意义。
会后，园区公司和各落户企业就如何运用法律知识指导今后的企业用工、保护企业和员工合法权益不受侵害、提高人力资源管理水平等问题进行了积极的商讨，希望以《劳动合同法》的契机，调整企业人力资源管理思路、规范企业用工制度、提升员工管理水平、避免劳资冲突，从而构建和发展和谐稳定的劳动关系。 |
